Katılımcı Profili

İyi bir takım üyesi olmanın gereklerini yerine getirerek takımın gelişimine maksimum katkıda bulunmayı ve iyi bir takımın üyesi olmanın avantajlarından yararlanmayı isteyen herkes.

Süre: 1 gün – 09:00 – 16:00 saatleri arası

Katılımcı Sayısı: Bir grupta 20 kişi

Eğitimin Amacı

Eğitimin Amacı: Birbirine bağlı insanlardan meydana gelen bir ekip oluşturmak zordur, ama karmaşık değildir. Aslında ister çok uluslu bir şirketin yönetici kadrosunun, isterse büyük bir kuruluşun küçük bir bölümünün başında olun, ya da isterse geliştirilmeye ihtiyaç duyan bir ekibin sıradan bir üyesi olun, önemli olan meseleyi basitleştirmektir. Bu program, ekibinizi iyileştirmek amacıyla kullanacağınız açık, özlü ve uygulanabilir bir kullanım kılavuzu sağlamak amacıyla tasarlanmıştır.

Eğitimin İçerikleri

İçerikler

  1. Birbirine bağlı ekiplerin özellikleri;
  2. Birbirlerine Güvenirler
  3. Güvenden Yoksun Ekipler
  4. Güvenli Ekip Üyelerin Özellikleri
  5. Güveni Tesis Etme Önerileri
  6. Fikir Çatışması Girerler
  7. Çatışmaktan Korkan Ekipler
  8. Çatışmaya Giren Ekiplerin Özellikleri
  9. Fikir Çatışmasını Tesis Etme Önerileri
  10. Kararlara Eylem Planlarına Bağlı Kalırlar
  11. Bağlılık Göstermeyen Ekipler
  12. Bağlılık Gösteren Ekiplerin Özellikleri
  13. Bağlılığı Tesis Etme Önerileri
  14. Birbirlerine Hesap Sorarlar
  15. Hesap Sorulabilirlikten Kaçınan Ekipler
  16. Hesap Sorabilen Ekiplerin Özellikleri
  17. Hesap Sorabilmeyi Tesis Etme Önerileri
  18.  Ortak Sonuçlara Odaklanırlar
  19. Sonuçlara Odaklanmayan Ekipler
  20. Ortak Hedeflere Odaklanan Ekiplerin Özellikleri
  21. Ortak Hedeflere Odaklanmayı Tesis Etme Önerileri

Hedefler ve Eğitim Yöntemi

Hedefler:

Bu eğitim sonunda katılımcılar;

  • Ekip üyelerinin birbirlerine güvenmesini sağlama,
  • Fikirler etrafında sansürsüz çatışmaya girme,
  • Kararlara ve eylem planlarına bağlı kalma,
  • Bu planları yaşama geçirme konusunda birbirlerinden hesap sorma,
  • Ortak sonuçlara ulaşma meselesine odaklanma,

Konularında becerilerini geliştirmeleri hedeflenmiştir.

Eğitim Yöntemi:

  1. İnteraktif bilgi paylaşımı
  2. Ekibinizdeki beş temeli ölçen testler
  3. Oyunlar ve değerlendirmeleri
  4. Video sunumu üzerine tartışmalar

Sertifika ve Eğitim Kayıt

Sertifika :

Siyah Kare Eğitim ve Danışmanlık düzenlediği genel katılıma açık eğitimleri Gedik Üniversitesi ile iş birliği içerisinde düzenlemektedir.

Eğitim sonunda katılımcılara Gedik Üniversitesi onaylı sertifika verilecektir.

Eğitim Kayıt : 

Bu eğitime kayıt olmak istiyorsanız info@siyahkare.com.tr ya da bunal@siyahkare.com.tr mail adresine katılmak istediğiniz eğitimin adını yazarak başvurabilirsiniz.