Mutlu Bir İşin Üç Göstergesi
Hedef Kitle: İş yaşamında mutlu çalışanlar görmek isteyen, sadece şirketlerin performansını geliştirmek için değil, aynı zamanda insanlarımızın yaşamlarını olumlu yönde etkilemek için de bir fırsat arayan tüm yönetici veya yönetici adayları.
Süre: 1 Gün (09:00 – 16:00)
Katılımcı Sayısı: Bir grupta 12 kişi
Eğitimin Amacı:
Mutsuz işler her yerde bulunur. Danışmanlık firmaları, televizyon istasyonları, bankalar, okullar, bilgisayar yazılım şirketleri, profesyonel futbol sahaları, eğlence parkları. Ve her düzeyde vardırlar, üst düzey yönetici süitinden resepsiyon masasına ve posta odasına kadar. Bu eğitim işinizi mutlu kılmanın yollarını öğretecektir.
Hedefler: Bu eğitim sonunda katılımcıların;
- İşyerinde mutsuzluğun bedelini,
- Mutluluğun üç göstergesini,
- İşteki mutsuzluğun nedenlerini araştırıp bulma ve çözümler üretme,
Konularında becerilerini geliştirmeleri hedeflenmiştir.
Eğitim Yöntemi:
- İnteraktif bilgi paylaşımı,
- İşinizdeki mutluluğunuzu ölçen testler,
- Oyunlar ve değerlendirmeleri.
- Video sunumu üzerine tartışmalar.
İçerik:
- İş yerinde mutsuzluğun bedeli,
- Mutluğun üç göstergesi;
- Bilinir olmak,
- İşinin birleri tarafından önemsenmesi,
- İlerlemelerini ve katkılarını ölçebilmek,
- İş tatmini için yönetmenin yararları ve karşılaşılan engeller,
- İşteki mutsuzluğun nedenlerini araştırmak ve çözüm aramak;
- Anonimlik,
- Önemsizlik,
- Ölçülemezlik,